ЗАКОН Республики Коми от 26.12.2005 № 151-РЗ
(ред. от 05.03.2007)
"О ПРЕДЕЛЬНЫХ НОРМАТИВАХ РАЗМЕРОВ ОПЛАТЫ ТРУДА ЧЛЕНОВ ВЫБОРНЫХ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, ВЫБОРНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ СВОИ ПОЛНОМОЧИЯ НА ПОСТОЯННОЙ ШТАТНОЙ ОСНОВЕ, И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ"
(принят ГС РК 22.12.2005)
Официальная публикация в СМИ:
В данном виде документ не опубликован.
Первоначальный текст документа опубликован в изданиях
"Республика", 28.12.2005, № 239;
"Ведомости нормативных актов органов государственной власти Республики Коми", 25.08.2006, № 8, ст. 4524.
Утратил силу с 1 марта 2008 года в связи с принятием Закона РК от 21.12.2007 № 123-РЗ.
Изменения, внесенные Законом РК от 05.03.2007 № 21-РЗ, вступили в силу со дня его официального опубликования и распространялись на правоотношения, возникшие с 1 января 2007 года.
О ПРЕДЕЛЬНЫХ НОРМАТИВАХ РАЗМЕРОВ ОПЛАТЫ ТРУДА ЧЛЕНОВ
ВЫБОРНЫХ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, ВЫБОРНЫХ
ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ
СВОИ ПОЛНОМОЧИЯ НА ПОСТОЯННОЙ ШТАТНОЙ ОСНОВЕ, И
МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, ЗАМЕЩАЮЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ
ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ
Принят
Государственным Советом Республики Коми
22 декабря 2005 года
(в ред. Законов РК от 03.04.2006 № 27-РЗ,
от 07.07.2006 № 59-РЗ, от 05.03.2007 № 21-РЗ)
Настоящий Закон устанавливает предельные нормативы размеров оплаты труда членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной штатной основе (далее по тексту - лица, замещающие выборные должности в органах местного самоуправления), и муниципальных служащих, замещающих муниципальные должности муниципальной службы в Республике Коми (далее по тексту - муниципальные служащие) в муниципальных образованиях, которым предоставляются дотации с целью выравнивания бюджетной обеспеченности.
Статья 1
1. Оплата труда лиц, замещающих выборные должности в органах местного самоуправления, производится в виде денежного вознаграждения, которое устанавливается настоящим Законом.
2. Оплата труда муниципальных служащих производится в виде денежного содержания, которое устанавливается настоящим Законом.
3. Оплата труда лиц, замещающих выборные должности в органах местного самоуправления, и муниципальных служащих осуществляется за счет средств местного бюджета соответствующего муниципального образования.
О прекращении производства по делу о проверке конституционности статьи 2 в связи с отсутствием предмета рассмотрения и отзывом обращения см. Определение Конституционного Суда РК от 24.10.2006.
1. Предельные нормативы размеров оплаты труда лиц, замещающих выборные должности в органах местного самоуправления, и муниципальных служащих устанавливаются с учетом классификации муниципальных образований по видам и численности населения, проживающего на территории муниципального образования:
1) 1-я группа - городские округа и муниципальные районы с численностью населения:
а) свыше 100 тысяч;
б) от 40 до 100 тысяч;
в) до 40 тысяч;
2) 2-я группа - городские и сельские поселения с численностью населения:
а) свыше 40 тысяч;
б) от 7 до 40 тысяч;
в) от 2 до 7 тысяч;
г) от 1 до 2 тысяч;
д) до 1 тысячи.
2. При изменении численности населения, проживающего на территории соответствующего муниципального образования, влекущем отнесение муниципального образования к другой группе по оплате труда, установление оплаты труда лиц, замещающих выборные должности в органах местного самоуправления, и муниципальных служащих в ином размере осуществляется с начала финансового года, следующего за годом, в котором произошло соответствующее изменение.
Статья 3
1. Денежное вознаграждение лиц, замещающих выборные должности в органах местного самоуправления, состоит из должностного оклада, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат (далее - дополнительные выплаты).
2. Размер денежного вознаграждения лиц, замещающих выборные должности в органах местного самоуправления, устанавливается муниципальным правовым актом соответствующего органа местного самоуправления муниципального образования и не может превышать предельных нормативов размеров, установленных приложением 1 к настоящему Закону, без учета районных коэффициентов и процентных надбавок за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
3. К дополнительным выплатам относятся:
1) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
2) ежемесячное денежное поощрение к должностному окладу.
Порядок установления дополнительных выплат, указанных в данной части, определяется соответствующим органом местного самоуправления в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Республики Коми.
4. Размер должностного оклада лиц, замещающих выборные должности в органах местного самоуправления, устанавливается соответствующим органом местного самоуправления, но не выше предельных нормативов размеров, определенных приложением 2 к настоящему Закону.
Статья 4
1. Структура денежного содержания муниципальных служащих определяется Законом Республики Коми "О некоторых вопросах муниципальной службы в Республике Коми".
Абзац исключен. - Закон РК от 03.04.2006 № 27-РЗ.
2. Размер должностного оклада муниципального служащего устанавливается соответствующим органом местного самоуправления и не может превышать предельных нормативов размеров, определенных приложением 3 к настоящему Закону.
(в ред. Закона РК от 03.04.2006 № 27-РЗ)
3. Размеры ежемесячных надбавок к должностному окладу муниципальных служащих не могут превышать следующих размеров:
1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы:
по высшим должностям муниципальной службы - 200 процентов;
по главным должностям муниципальной службы - 150 процентов;
по ведущим должностям муниципальной службы - 120 процентов;
по старшим должностям муниципальной службы - 90 процентов;
по младшим должностям муниципальной службы - 60 процентов;
(в ред. Закона РК от 03.04.2006 № 27-РЗ)
2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе:
при стаже муниципальной службы в процентах
от 1 года до 5 лет 10;
от 5 до 10 лет 15;
от 10 до 15 лет 20;
свыше 15 лет 30;
3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за квалификационный разряд согласно приложению 5 к настоящему Закону.
(п. 3 введен Законом РК от 07.07.2006 № 59-РЗ)
4. Порядок выплаты ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы, выплаты премии, выплаты материальной помощи устанавливается муниципальным правовым актом руководителя соответствующего органа местного самоуправления. Порядок выплаты ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, определяется в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Республики Коми.
5. При формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются нормативы размеров средств для выплаты (в расчете на год):
1) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - в размере не более двенадцати должностных окладов;
(в ред. Закона РК от 03.04.2006 № 27-РЗ)
2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе - в размере не более трех должностных окладов;
3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за квалификационный разряд - в размере не более четырех должностных окладов;
4) ежемесячной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере не более полутора должностных окладов;
5) премий по результатам работы - в размере не более трех должностных окладов с учетом надбавки за квалификационный разряд, за особые условия муниципальной службы, надбавки за выслугу лет, надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
(в ред. Закона РК от 03.04.2006 № 27-РЗ)
6) материальной помощи - в размере не более двух должностных окладов с учетом надбавки за квалификационный разряд, надбавки за особые условия муниципальной службы, надбавки за выслугу лет, надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну.
(п. 6 в ред. Закона РК от 03.04.2006 № 27-РЗ)
6. Руководитель соответствующего органа местного самоуправления вправе перераспределять средства фонда оплаты труда муниципальных служащих между выплатами, предусмотренными частью 5 настоящей статьи.
Статья 5
1. Фонд оплаты труда лиц, замещающих выборные должности в органах местного самоуправления, и муниципальных служащих формируется с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и законодательством Республики Коми.
2. Установленные настоящим Законом предельные нормативы размеров денежного вознаграждения и предельные нормативы размеров должностного оклада лиц, замещающих выборные должности в органах местного самоуправления, предельные нормативы размеров должностного оклада и предельные размеры надбавок к должностным окладам за квалификационный разряд муниципальным служащим подлежат изменению (индексации) в сроки и размерах, установленных для изменения (индексации) окладов денежного содержания по должностям государственной гражданской службы Республики Коми.
(часть 2 в ред. Закона РК от 05.03.2007 № 21-РЗ)
Статья 6
1. Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2006 года.
2. Органам местного самоуправления привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Законом.
Глава Республики Коми
В.ТОРЛОПОВ
г. Сыктывкар
26 декабря 2005 года
№ 151-РЗ
Приложение 1
к Закону
Республики Коми
"О предельных нормативах размеров
оплаты труда членов выборных
органов местного самоуправления,
выборных должностных лиц местного
самоуправления, осуществляющих
свои полномочия на постоянной
штатной основе,
и муниципальных служащих,
замещающих муниципальные
должности муниципальной службы
в Республике Коми"
ПРЕДЕЛЬНЫЕ НОРМАТИВЫ
РАЗМЕРОВ ДЕНЕЖНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ
ВЫБОРНЫЕ ДОЛЖНОСТИ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
(в ред. Законов РК от 03.04.2006 № 27-РЗ,
от 05.03.2007 № 21-РЗ)
-----T-------------------------------T---------------------------¬
¦I. ¦ Наименование должностей ¦ Размер денежного ¦
¦ ¦ ¦ вознаграждения в месяц (в ¦
¦ ¦ ¦ рублях) ¦
¦ ¦ +---------------------------+
¦ ¦ ¦ 1 группа ¦
¦ ¦ +---------T---------T-------+
¦ ¦ ¦свыше 100¦ от 40 ¦ до 40 ¦
¦ ¦ ¦тыс. чел.¦тыс. чел.¦ тыс. ¦
¦ ¦ ¦ ¦ до 100 ¦ чел. ¦
¦ ¦ ¦ ¦тыс. чел.¦ ¦
+----+-------------------------------+---------+---------+-------+
¦ ¦Глава муниципального¦ 51200 ¦ 46600 ¦ 33000 ¦
¦ ¦образования - руководитель¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦администрации, глава¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦муниципального образования -¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦председатель Совета¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦муниципального образования ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------+---------+---------+-------+
¦ ¦Председатель Совета¦ 48400 ¦ 44100 ¦ 31200 ¦
¦ ¦муниципального образования ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------+---------+---------+-------+
¦ ¦Заместитель председателя Совета¦ 46100 ¦ 42000 ¦ 29700 ¦
¦ ¦муниципального образования ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------+---------+---------+-------+
¦ ¦Депутат Совета муниципального ¦ 17200 ¦ 16300 ¦ 16300 ¦
¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------+---------+---------+-------+
¦ ¦
+----T-----------------------T-----------------------------------+
¦II. ¦Наименование должностей¦ Размер денежного вознаграждения в ¦
¦ ¦ ¦ месяц (в рублях) ¦
¦ ¦ +-----------------------------------+
¦ ¦ ¦ 2 группа ¦
¦ ¦ +------T------T------T------T-------+
¦ ¦ ¦свыше ¦ от 7 ¦ от 2 ¦ от 1 ¦ до 1 ¦
¦ ¦ ¦ 40 ¦ тыс. ¦ тыс. ¦ тыс. ¦ тыс. ¦
¦ ¦ ¦ тыс. ¦ чел. ¦ чел. ¦ чел. ¦ чел. ¦
¦ ¦ ¦ чел. ¦до 40 ¦ до 7 ¦ до 2 ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ тыс. ¦ тыс. ¦ тыс. ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ чел. ¦ чел. ¦ чел. ¦ ¦
+----+-----------------------+------+------+------+------+-------+
¦ ¦Глава муниципального¦ -¦ 24500¦ 20400¦ 16800¦ 12700¦
¦ ¦образования сельского¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦поселения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-----------------------+------+------+------+------+-------+
¦ ¦Глава муниципального¦ 27000¦ 23000¦ 19300¦ 15800¦ 12200¦
¦ ¦образования городского¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦(сельского) поселения -¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦руководитель ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-----------------------+------+------+------+------+-------+
¦ ¦Глава муниципального¦ 27000¦ 23000¦ 19300¦ 15800¦ 12200¦
¦ ¦образования -¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦председатель Совета¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦муниципального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-----------------------+------+------+------+------+-------+
¦ ¦Депутат Совета¦13700 ¦11000 ¦ 8800 ¦ 7600 ¦ 7600 ¦
¦ ¦муниципального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦(позиция введена Законом РК от 05.03.2007 № 21-РЗ) ¦ ¦
L----+-----------------------+------+------+------+------+--------
Приложение 2
к Закону
Республики Коми
"О предельных нормативах размеров
оплаты труда членов выборных
органов местного самоуправления,
выборных должностных лиц местного
самоуправления, осуществляющих
свои полномочия на постоянной
штатной основе,
и муниципальных служащих,
замещающих муниципальные
должности муниципальной службы
в Республике Коми"
ПРЕДЕЛЬНЫЕ НОРМАТИВЫ
РАЗМЕРОВ ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ВЫБОРНЫЕ
ДОЛЖНОСТИ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
(в ред. Законов РК от 03.04.2006 № 27-РЗ,
от 05.03.2007 № 21-РЗ)
-----T-------------------------------T---------------------------¬
¦I. ¦ Наименование должностей ¦Размер должностного оклада ¦
¦ ¦ ¦ в месяц (в рублях) ¦
¦ ¦ +---------------------------+
¦ ¦ ¦ 1 группа ¦
¦ ¦ +---------T---------T-------+
¦ ¦ ¦ свыше ¦ от 40 ¦ до 40 ¦
¦ ¦ ¦100 тыс. ¦ тыс. ¦ тыс. ¦
¦ ¦ ¦ чел. ¦ чел. до ¦ чел. ¦
¦ ¦ ¦ ¦100 тыс. ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ чел. ¦ ¦
+----+-------------------------------+---------+---------+-------+
¦ ¦Глава муниципального¦ 9100 ¦ 9100 ¦ 9100 ¦
¦ ¦образования - руководитель¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦администрации, глава¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦муниципального образования -¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦председатель Совета¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦муниципального образования ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------+---------+---------+-------+
¦ ¦Председатель Совета¦ 8600 ¦ 8600 ¦ 8600 ¦
¦ ¦муниципального образования ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------+---------+---------+-------+
¦ ¦Заместитель председателя Совета¦ 8200 ¦ 8200 ¦ 8200 ¦
¦ ¦муниципального образования ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------+---------+---------+-------+
¦ ¦Депутат Совета муниципального¦ 3800 ¦ 3600 ¦ 3600 ¦
¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-------------------------------+---------+---------+-------+
¦ ¦
+----T-----------------------T-----------------------------------+
¦II. ¦Наименование должностей¦Размер должностного оклада в месяц ¦
¦ ¦ ¦ (в рублях) ¦
¦ ¦ +-----------------------------------+
¦ ¦ ¦ 2 группа ¦
¦ ¦ +------T------T------T------T-------+
¦ ¦ ¦свыше ¦ от 7 ¦ от 2 ¦ от 1 ¦ до 1 ¦
¦ ¦ ¦ 40 ¦ тыс. ¦ тыс. ¦ тыс. ¦ тыс. ¦
¦ ¦ ¦ тыс. ¦ чел. ¦ чел. ¦ чел. ¦ чел. ¦
¦ ¦ ¦ чел. ¦до 40 ¦ до 7 ¦ до 2 ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ тыс. ¦ тыс. ¦ тыс. ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ чел. ¦ чел. ¦ чел. ¦ ¦
+----+-----------------------+------+------+------+------+-------+
¦ ¦Глава муниципального¦ - ¦ 4800 ¦ 4000 ¦ 3300 ¦ 3000 ¦
¦ ¦образования сельского¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦поселения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-----------------------+------+------+------+------+-------+
¦ ¦Глава муниципального¦ 5300 ¦ 4500 ¦ 3800 ¦ 3100 ¦ 2400 ¦
¦ ¦образования городского¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦(сельского) поселения -¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦руководитель ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦администрации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-----------------------+------+------+------+------+-------+
¦ ¦Глава муниципального¦ 5300 ¦ 4500 ¦ 3800 ¦ 3100 ¦ 2400 ¦
¦ ¦образования - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦председатель Совета¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦муниципального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+----+-----------------------+------+------+------+------+-------+
¦ ¦Депутат Совета¦ 3600 ¦ 2900 ¦ 2300 ¦ 2000 ¦ 2000 ¦
¦ ¦муниципального ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦образования ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦(позиция введена Законом РК от 05.03.2007 № 21-РЗ) ¦ ¦
L----+-----------------------+------+------+------+------+--------
Приложение 3
к Закону
Республики Коми
"О предельных нормативах размеров
оплаты труда членов выборных
органов местного самоуправления,
выборных должностных лиц местного
самоуправления, осуществляющих
свои полномочия на постоянной
штатной основе,
и муниципальных служащих,
замещающих муниципальные
должности муниципальной службы
в Республике Коми"
ПРЕДЕЛЬНЫЕ НОРМАТИВЫ
РАЗМЕРОВ ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
(в ред. Законов РК от 03.04.2006 № 27-РЗ,
от 07.07.2006 № 59-РЗ)
Приложение 4
к Закону
Республики Коми
"О предельных нормативах размеров
оплаты труда членов выборных
органов местного самоуправления,
выборных должностных лиц местного
самоуправления, осуществляющих
свои полномочия на постоянной
штатной основе,
и муниципальных служащих,
замещающих муниципальные
должности муниципальной службы
в Республике Коми"
ПРЕДЕЛЬНЫЕ НОРМАТИВЫ
РАЗМЕРОВ ДОЛЖНОСТНОГО ОКЛАДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
Исключены. - Закон РК от 03.04.2006 № 27-РЗ.
Приложение 5
к Закону
Республики Коми
"О предельных нормативах размеров
оплаты труда членов выборных
органов местного самоуправления,
выборных должностных лиц местного
самоуправления, осуществляющих
свои полномочия на постоянной
штатной основе,
и муниципальных служащих,
замещающих муниципальные
должности муниципальной службы
в Республике Коми"
ПРЕДЕЛЬНЫЕ РАЗМЕРЫ
НАДБАВОК К ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ ЗА КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ РАЗРЯД
МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ
(введены Законом РК от 07.07.2006 № 59-РЗ;
в ред. Закона РК от 05.03.2007 № 21-РЗ)
