УКАЗ Главы РК от 18.05.2001 № 218
"О МЕЖВЕДОМСТВЕННОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ ПО РАЗВИТИЮ ПЕРСОНАЛА НА ПРОИЗВОДСТВЕ"
(вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О МЕЖВЕДОМСТВЕННОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ ПО РАЗВИТИЮ ПЕРСОНАЛА НА ПРОИЗВОДСТВЕ")
Официальная публикация в СМИ:
"Ведомости нормативных актов органов государственной власти Республики Коми", 26.11.2001, № 11, ст. 1777 (опубликован без приложений)
Утратил силу в связи с изданием Указа Главы РК от 22.04.2002 № 163.
ГЛАВА РЕСПУБЛИКИ КОМИ
УКАЗ
от 18 мая 2001 г. № 218
О МЕЖВЕДОМСТВЕННОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ
ПО РАЗВИТИЮ ПЕРСОНАЛА НА ПРОИЗВОДСТВЕ
В целях совершенствования работы по развитию персонала на производстве, сохранения и укрепления кадрового потенциала организаций, отраслей экономики, обеспечения их потребности в квалифицированных кадрах и в соответствии с Указом Главы Республики Коми от 31 августа 2000 г. № 361 "О состоянии и мерах по организации подготовки рабочих кадров в условиях рыночной экономики" постановляю:
1. Создать Межведомственный координационный совет по развитию персонала на производстве и утвердить его состав согласно приложению № 1.
2. Утвердить Положение о Межведомственном координационном совете по развитию персонала на производстве согласно приложению № 2.
Глава Республики Коми
Ю.СПИРИДОНОВ
Утвержден
Указом
Главы Республики Коми
от 18 мая 2001 г. № 218
(приложение № 1)
СОСТАВ
МЕЖВЕДОМСТВЕННОГО КООРДИНАЦИОННОГО СОВЕТА
ПО РАЗВИТИЮ ПЕРСОНАЛА НА ПРОИЗВОДСТВЕ
Каракчиев А.А. - первый заместитель Главы Республики Коми
(председатель Совета)
Гвоздарев О.А. - министр труда и занятости населения
Республики Коми (заместитель председателя
Совета)
Садовский Н.А. - министр образования и высшей школы
Республики Коми (заместитель председателя
Совета)
Члены Совета:
Аглиуллин Н.Ш. - директор Института повышения квалификации
Ухтинского государственного университета
(по согласованию)
Бобров А.А. - директор профессионального лицея № 34
г. Сыктывкара (по согласованию)
Большаков Н.М. - ректор Сыктывкарского лесного института
Санкт - Петербургской лесотехнической
академии имени С.М.Кирова (по согласованию)
Васенко В.И. - директор Республиканского учебного центра
Министерства архитектуры, строительства,
коммунального хозяйства и энергетики
Республики Коми (по согласованию)
Гайдаржи В.И. - начальник отдела по труду Министерства
труда и занятости населения Республики Коми
по г. Сыктывкару
Губарев А.Г. - заместитель министра угольной, нефтяной и
газовой промышленности Республики Коми
Есев П.А. - начальник отдела начального
профессионального образования Министерства
образования и высшей школы Республики Коми
Звинник И.М. - ведущий специалист отдела подготовки и
переподготовки кадров Министерства труда и
занятости населения Республики Коми
(ответственный секретарь Совета)
Карманов И.А. - заместитель руководителя Департамента
кадров, науки и социально - трудовых
отношений в АПК Министерства сельского
хозяйства и продовольствия Республики Коми
Кичигина В.В. - заместитель министра торговли, бытового
обслуживания населения и легкой
промышленности Республики Коми
Коюшева И.Б. - и.о. директора Коми республиканского центра
профориентации молодежи и психологической
поддержки населения (по согласованию)
Моторин А.П. - начальник отдела кадровой, правовой работы
и контроля Министерства лесного комплекса,
машиностроения, транспорта и связи
Республики Коми
Навазова Т.Г. - ректор Коми республиканского института
развития образования и переподготовки
кадров (по согласованию)
Наседкин А.И. - заместитель руководителя секретариата
заместителя Главы Республики Коми, министра
архитектуры, строительства, коммунального
хозяйства и энергетики Республики Коми
Орехов А.В. - первый заместитель директора по социальному
развитию и кадрам ОАО "Воркутауголь" (по
согласованию)
Осипова Т.И. - начальник отдела по кадрам и контрольной
работе Министерства торговли, бытового
обслуживания населения и легкой
промышленности Республики Коми
Полтавская Г.П. - директор Сыктывкарского кооперативного
техникума (по согласованию)
Самоделкин А.Н. - заместитель генерального директора ОАО
"Сыктывкарский лесопромышленный комплекс"
по кадрам и социальной работе (по
согласованию)
Торбеева Т.А. - главный специалист отдела организации работ
Министерства угольной, нефтяной и газовой
промышленности Республики Коми
Фаузер В.В. - заместитель директора по научной работе
Института социально - экономических и
энергетических проблем Севера КНЦ УрО РАН
(по согласованию)
Фельцингер А.В. - начальник отдела подготовки и
переподготовки кадров Министерства труда и
занятости населения Республики Коми
Фир Ю.А. - заместитель министра труда и занятости
населения Республики Коми
Утверждено
Указом
Главы Республики Коми
от 18 мая 2001 г. № 218
(приложение № 2)
ПОЛОЖЕНИЕ
О МЕЖВЕДОМСТВЕННОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ
ПО РАЗВИТИЮ ПЕРСОНАЛА НА ПРОИЗВОДСТВЕ
I. Общие положения
1. Межведомственный координационный совет по развитию персонала на производстве (далее именуется - Совет) создан для обеспечения согласованных действий органов исполнительной власти Республики Коми с организациями по созданию благоприятных экономических, правовых и производственных условий развития трудовых ресурсов Республики Коми, проведения методологической и организационно - практической деятельности в области развития персонала на производстве, сохранения и укрепления кадрового потенциала организаций отраслей экономики Республики Коми, определения основных направлений и задач развития трудовых ресурсов Республики Коми.
2. Деятельность Совета направлена на совершенствование нормативно - методологической базы системы обучения персонала на производстве, реализацию мероприятий по развитию кадрового потенциала отраслей экономики Республики Коми.
3. Совет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации и Конституцией Республики Коми, законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Коми в области подготовки квалифицированных кадров, а также настоящим Положением.
4. Совет не является юридическим лицом.
5. В состав Совета входят представители органов исполнительной власти Республики Коми, организаций, научных и профессиональных образовательных учреждений. Все члены Совета осуществляют свои полномочия на неосвобожденной основе.
Совет вправе привлекать к работе на договорной основе специалистов министерств, ведомств, организаций, ученых, преподавателей образовательных учреждений высшего профессионального образования, юристов.
6. Совет действует на постоянной основе, в соответствии с планом работы, который принимается на заседании Совета и утверждается его председателем.
7. Решения Совета носят рекомендательный характер для рассмотрения руководителями организаций, в адрес которых они были направлены.
8. Организационно - техническое обеспечение работы Совета осуществляется Министерством труда и занятости населения Республики Коми.
II. Задачи и функции Совета
9. Задачами Совета являются:
1) координация деятельности организаций в вопросах развития кадрового потенциала и взаимодействия их с профессиональными образовательными учреждениями по подготовке новых кадров для отраслей экономики;
2) подготовка проектов нормативных правовых актов и проведение организационно - практической деятельности по вопросам развития персонала на производстве;
3) разработка предложений к содержанию, формам и методам обучения в системе внутрипроизводственной подготовки персонала на основе федеральных и национально - региональных компонентов государственных образовательных стандартов профессионального обучения;
4) совершенствование механизма взаимодействия органов исполнительной власти Республики Коми, организаций с профессиональными образовательными учреждениями в вопросах переподготовки и повышения квалификации персонала, подготовки новых квалифицированных рабочих и специалистов;
5) изучение и распространение зарубежного и передового отечественного опыта развития персонала на производстве;
6) координация межрегионального, межведомственного и международного сотрудничества по вопросам развития персонала на производстве.
10. Функции Совета:
1) организация проведения заседаний Совета с привлечением представителей органов исполнительной власти Республики Коми, организаций, научных и профессиональных образовательных учреждений и других организаций, занимающихся вопросами подготовки кадров на производстве, а также представителей заинтересованных ведомств и финансовых структур;
2) получение от организаций информации, необходимой для выполнения задач Совета;
3) участие в разработке и рассмотрении проектов нормативных правовых актов по вопросам развития кадрового потенциала отраслей экономики Республики Коми;
4) участие в разработке инструктивно - методических документов по вопросам подготовки персонала на производстве на территории Республики Коми;
5) создание баз данных по направлениям деятельности Совета;
6) проведение разъяснительной работы по вопросам подготовки персонала на производстве, организация работы по обмену опытом в республике и других субъектах Российской Федерации;
7) изучение зарубежного опыта развития персонала на производстве и возможностей использования его в новых экономических условиях на территории Республики Коми;
8) координация деятельности отраслевых министерств и ведомств Республики Коми, организаций и профессиональных образовательных учреждений по вопросам подготовки и переподготовки рабочих кадров;
9) проведение и подведение итогов ежегодных республиканских конкурсов на лучшую организацию внутрипроизводственного обучения персонала;
10) издание справочно - информационных материалов по вопросам развития персонала на производстве в отраслях экономики Республики Коми.
III. Права Совета
11. Совет имеет право:
1) рассматривать вопросы реализации государственной политики в области развития кадрового потенциала отраслей экономики Республики Коми, организации внутрипроизводственного обучения персонала в целом в республике и в отдельных организациях, расположенных на территории Республики Коми;
2) запрашивать необходимую информацию от руководителей министерств, ведомств, глав администраций муниципальных образований, организаций различных организационно - правовых форм для осуществления своих задач;
3) направлять руководителям министерств и ведомств Республики Коми, главам администраций муниципальных образований, руководителям организаций предложения о рассмотрении вопросов реализации государственной политики в области развития персонала на производстве.
IV. Управление Советом
12. Состав Совета утверждается Главой Республики Коми. В состав Совета входят председатель, заместитель председателя, ответственный секретарь и члены Совета.
13. Руководство деятельностью Совета осуществляет председатель или по его поручению заместители председателя.
14. Председатель или по его поручению заместители председателя:
1) планирует деятельность Совета, ведет заседания, контролирует выполнение принятых решений и утвержденных планов работы;
2) формирует предложения по персональному составу Совета, а также групп, комиссий и других рабочих органов Совета;
3) организует взаимодействие между Советом, органами исполнительной власти Республики Коми, организациями, образовательными учреждениями;
4) подписывает документы от имени Совета.
15. Ответственный секретарь:
1) готовит проекты повесток заседаний Совета, документов и решений, осуществляет ведение протоколов заседаний;
2) организует хранение и обработку документов Совета, осуществляет связь со всеми сторонними организациями.
16. Для осуществления своих функций Совет образует постоянные и временные комиссии, а также иные рабочие органы. Состав, полномочия и порядок деятельности комиссий и иных рабочих органов определяются Советом.
17. Организационной формой деятельности Совета являются заседания.
18. Заседания Совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в полугодие и считаются правомочными, если на них присутствуют более половины его членов.
19. Повестка дня заседания Совета формируется его председателем с учетом предложений членов Совета.
20. Решения Совета принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Совета. При равенстве голосов право решающего голоса принадлежит руководителю Совета, а при его отсутствии - председательствующему заместителю.
21. Принятое на заседании Совета решение оформляется протоколом.
