Законодательство
Республики Коми

Воркутинский р-н
Вуктыльский р-н
Ижемский р-н
Интинский р-н
Княжпогостский р-н
Койгородский р-н
Коми республика
Корткеросский р-н
Печорский р-н
Прилузский р-н
Сосногорский р-н
Сыктывдинский р-н
Сыктывкар
Сысольский р-н
Удорский р-н
Усинский р-н
Усть-Вымский р-н
Усть-Куломский р-н
Усть-Цилемский р-н
Ухтинский р-н

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







УКАЗ Главы РК от 21.02.2001 № 86
"О РЕГИОНАЛЬНОЙ СХЕМЕ СОЗДАНИЯ И СОХРАНЕНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ НА 2001-2003 ГОДЫ"

Официальная публикация в СМИ:
"Республика", 10.04.2001, № 67


Утратил силу в связи с изданием Указа Главы РК от 28.03.2003 № 69.



ГЛАВА РЕСПУБЛИКИ КОМИ

УКАЗ
от 21 февраля 2001 г. № 86

О РЕГИОНАЛЬНОЙ СХЕМЕ СОЗДАНИЯ И СОХРАНЕНИЯ
РАБОЧИХ МЕСТ В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ НА 2001-2003 ГОДЫ

В целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 22 июня 1999 г. № 659 "О мерах по поддержанию занятости населения", формирования эффективной системы создания и сохранения рабочих мест в Республике Коми постановляю:
1. Утвердить Региональную схему создания и сохранения рабочих мест в Республике Коми на 2001-2003 годы (далее именуется - Схема) согласно приложению.
2. Руководителям министерств и ведомств Республики Коми при разработке целевых программ и программ по социально - экономическому развитию территорий предусматривать меры по созданию и сохранению рабочих мест с учетом основных положений Схемы.
3. Рекомендовать главам администраций муниципальных образований принимать участие в организации и финансировании общественных работ для повышения занятости населения, особенно проживающего в сельской местности.
4. Контроль за исполнением настоящего Указа возложить на первого заместителя Главы Республики Коми Каракчиева А.А.

Глава Республики Коми
Ю.СПИРИДОНОВ





Утверждена
Указом
Главы Республики Коми
от 21 февраля 2001 г. № 86
(приложение)

РЕГИОНАЛЬНАЯ СХЕМА
СОЗДАНИЯ И СОХРАНЕНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ
В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ НА 2001-2003 ГОДЫ

ПАСПОРТ
РЕГИОНАЛЬНОЙ СХЕМЫ СОЗДАНИЯ И СОХРАНЕНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ
В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ НА 2001-2003 ГОДЫ

Наименование - Региональная схема создания и сохранения
документа рабочих мест в Республике Коми на 2001-2003
годы
Основание для - распоряжение Главы Республики Коми от
разработки 20 апреля 2000 г. № 563-р
Схемы
Заказчик - Глава Республики Коми
Схемы
Основные - Министерство труда и занятости населения
разработчики Республики Коми, министерства и ведомства
Схемы Республики Коми, администрации
муниципальных образований, Государственный
комитет Республики Коми по статистике
Цели и задачи - обеспечение социально приемлемого уровня
Схемы занятости населения через:
сбалансированность количественных
параметров предложения рабочей силы на
рынке труда с региональным спросом на труд;
формирование рациональной системы
создания и сохранения рабочих мест;
содействие малому и среднему бизнесу,
частному предпринимательству, развитие
временных форм занятости населения
Сроки - 2001-2003 годы
реализации
Схемы
Основные - характеристика ситуации в сфере занятости
разделы населения и ее развитие с учетом
Схемы демографических факторов;
перспективы создания рабочих мест в
отраслях экономики;
развитие системы рабочих мест в сфере
малого бизнеса;
организация временной занятости населения;
ожидаемые результаты реализации Схемы
Ожидаемые - реализация Схемы позволит:
конечные не допустить роста уровня общей
результаты безработицы к концу 2003 года свыше 14,2
реализации процента к экономически активному населению
Схемы (по методологии Международной Организации
Труда);
создать 13555 дополнительных рабочих
мест на предприятиях и в организациях;
увеличить численность занятых в сфере
малого бизнеса до 148 тыс. человек;
организовать 10 тысяч временных рабочих
мест ежегодно
Контроль за - контроль за реализацией Схемы осуществляет
реализацией Министерство труда и занятости населения
Схемы Республики Коми

Введение

Настоящая Региональная схема создания и сохранения рабочих мест в Республике Коми на 2001-2003 годы (далее именуется - Схема) разработана в соответствии с распоряжением Главы Республики Коми от 20 апреля 2000 г. № 563-р при участии органов исполнительной власти Республики Коми и органов местного самоуправления.
Схема включает показатели, характеризующие структуру имеющихся рабочих мест, потребность экономически активного населения в рабочих местах, предложение рабочих мест на 2001 - 2003 годы и направления занятости населения.
В основу разработки Схемы положены статистические данные, отражающие положение с рабочими местами в отраслевых и территориальных аспектах, основные положения региональных отраслевых программ, прогноз социально - экономического развития Республики Коми на 2001-2003 годы.
В Схеме учтены рабочие места, включающие комплекс условий, обеспечивающих занятость одного работника при работе в одну смену.

Раздел I. Характеристика ситуации в сфере занятости
населения и ее развитие с учетом
демографических факторов

По данным Государственного комитета Республики Коми по статистике, численность трудовых ресурсов Республики Коми на начало 2000 года составила 725,2 тыс. человек. В состоянии экономической активности находятся более 80 процентов трудовых ресурсов, или 594,8 тыс. человек, из них 495,3 тыс. человек (83,3 процента экономически активного населения) заняты различными видами экономической деятельности.
С 1999 года в Республике Коми отмечается рост занятости населения. Численность занятого населения увеличилась в 1999 году на 0,6 тыс. человек, за первое полугодие 2000 г. численность работающих на предприятиях и в организациях выросла на 2,2 тыс. человек (0,5 процента).
Увеличение занятости населения сопровождалось улучшением качественных характеристик использования рабочих мест:
снизились масштабы вынужденной неполной занятости. За 1999 год численность работников, которым были предоставлены отпуска без сохранения или с частичным сохранением заработной платы по инициативе администрации, сократилась на 43 процента и составила чуть больше 11 тыс. человек. В первом полугодии 2000 г. по сравнению с первым полугодием 1999 г. численность работников, имевших вынужденные административные отпуска, сократилась на 2 тыс. человек (на 31 процент), работавших в режиме неполного рабочего времени - на 4,7 тыс. человек (на 53 процента);
сложилось положительное сальдо приема и выбытия рабочей силы на крупных и средних предприятиях. В 1 полугодии 2000 г. принято на работу 60,4 тыс. человек, из них 3,4 тыс. человек, или 5,6 процента, - на вновь введенные рабочие места. Уволено по различным основаниям 56,8 тыс. человек, из них 34,1 тыс. человек, или 60 процентов, уволились по собственному желанию. По сравнению с 1 полугодием 1999 г. численность принятых на работу увеличилась на 17,6 тыс. человек (41,2 процента), численность уволенных с работы - на 12,4 тыс. человек (27,9 процента);
снизились объемы ликвидации рабочих мест. В 1 полугодии 2000 г. численность высвобожденных работников с предприятий и организаций республики составила 2,4 тыс. человек, против 3,9 тыс. человек в 1 полугодии 1999 г.;
обозначился рост спроса на рабочую силу. По данным органов службы занятости населения, число вакантных рабочих мест с начала 2000 года возросло в 2 раза. Две трети спроса формируются вакансиями по рабочим специальностям реального сектора экономики.
Занятость населения обеспечивается необходимым числом рабочих мест. Всего на 1 июля 2000 г. число действующих рабочих мест составило 500,3 тыс. единиц. На предприятиях республики функционирует 425,11 тыс. рабочих мест (рост к началу 2000 года составил 5,2 процента), из них 70 процентов - в сфере материального производства, в том числе 29 процентов - в промышленности, 9 процентов - на транспорте, 7 процентов - в строительстве, 6 процентов - в жилищно - коммунальном хозяйстве, по 5 процентов - в торговле и сельском хозяйстве.
Наибольшая часть рабочих мест сосредоточена в городах (76 процентов), из них 52 процента - в городах Сыктывкаре, Воркуте и Ухте. Две трети рабочих мест сконцентрированы на крупных и средних предприятиях, 9,3 процента - на малых.
2 процента экономических рабочих мест не обеспечивают работников полной и постоянно оплачиваемой занятостью, 13,9 тыс. рабочих мест функционируют для обеспечения дополнительного заработка на условиях совместительства и по договорам гражданско - правового характера.
Таким образом, следует отметить, что позитивные тенденции, которые развиваются в сфере занятости населения, основаны на более высоких, по сравнению с ликвидацией, темпах ввода рабочих мест и сокращении экономически неэффективных. Однако общая потребность населения в рабочих местах удовлетворена только на 84,4 процента.
В 2001-2003 годах прогнозируется дальнейшее сокращение численности населения Республики Коми за счет естественной убыли и миграционного оттока. Среднегодовое сокращение численности населения ожидается в пределах 1 процента, при этом сокращение трудовых ресурсов республики составит около 6 тыс. человек в год. Соответственно будет уменьшаться и абсолютный показатель численности экономически активного населения, в 2003 году она составит 580 тыс. человек. В составе экономически активного населения доля численности занятого в экономике населения будет расти, доля лиц, не занятых трудовой деятельностью и учебой, будет постепенно сокращаться.
При совокупном развитии демографических процессов и тенденций в сфере занятости населения недостаток в рабочих местах в 2001-2003 годах оценивается в объеме 60 тыс. единиц.

Раздел II. Основные цели и задачи Схемы

Развитие системы рабочих мест предусматривает создание новых и сохранение действующих рабочих мест, улучшение их качественных характеристик, перераспределение по отраслям и территориям, стабилизацию рынка труда в районах с высоким уровнем безработицы.
Целью настоящей Схемы является обеспечение социально приемлемого уровня занятости населения.
Достижение поставленной цели предполагается через:
формирование рациональной системы создания и сохранения рабочих мест на основе определения приоритетных направлений развития отраслей экономики и социально - экономического потенциала территорий республики и рационализации структуры занятости населения;
сбалансированность количественных параметров предложения рабочей силы на рынке труда с региональным спросом на труд;
содействие малому и среднему бизнесу, частному предпринимательству;
развитие временных форм занятости населения.

Раздел III. Перспективы создания рабочих мест
в Республике Коми в 2001-2003 годах

1. Перспективы создания рабочих мест в отраслях экономики

Перспективы создания рабочих мест определены на основе Концепции промышленной политики, Основных направлений экономической и социальной политики Правительства Республики Коми на 2000-2001 годы, Региональной программы развития и реструктуризации лесопромышленного комплекса Республики Коми на 1997-2005 годы, Программы социально - экономического развития и реструктуризации производства Печорского угольного бассейна, целевой республиканской программы "Развитие агропромышленного комплекса Республики Коми на 2001-2005 годы", прогноза развития отраслей экономики и социально - экономического положения территорий республики.
По расчетам органов местного самоуправления, органов исполнительной власти Республики Коми в 2001-2003 годах в республике реально создание 13,5 тыс. рабочих мест на предприятиях и в организациях за счет роста объемов производства товаров и услуг, ввода новых объектов и технологий, развития организационной структуры управления и диверсификации производства (приложения 1-3). Большинство рабочих мест прогнозируется ввести в отраслях материального производства: 58 процентов - в промышленности, 12 процентов - в строительстве, по 5 процентов - в торговле и жилищно - коммунальном хозяйстве. На долю отраслей социальной сферы приходится 11 процентов от всего объема предполагаемых к вводу рабочих мест.

Основные направления создания рабочих мест
по отраслям экономики

Лесопромышленный комплекс

Развитие лесопромышленного комплекса в 2001-2003 годах будет осуществляться в рамках Региональной программы развития и реструктуризации лесопромышленного комплекса Республики Коми на 1997-2005 годы, предусматривающей планомерный рост выпуска конкурентоспособной продукции на основе перевооружения производства, ориентации его на углубленную переработку древесины, внедрения новых технологий и техники, что позволит повысить занятость населения на 9 процентов.
В области заготовок древесины планируется увеличение занятости населения за счет ввода новых рабочих мест. Основной прирост рабочих мест проектируется на предприятиях, входящих в крупные вертикально интегрированные компании: ООО "Удоралес" - ОАО "ЛПК "Сыктывкарский ЛДК"; ООО "Эжвалес-2" - ОАО "Сыктывкарский ЛПК"; ОАО "Печорлес" - ОАО "КРБ "Ухтабанк" - филиалы ОАО "Печорлеспром" (Удорский, Усть - Куломский и Троицко - Печорский районы).
В области переработки древесины намечается создание дополнительных рабочих мест за счет ввода новых производственных мощностей. Наиболее значительное увеличение предполагается в городе Сыктывкаре, в Прилузском, Троицко - Печорском и Усть - Вымском районах.
За период с 2001 по 2003 годы намечено ввести около 4 тыс. рабочих мест и ликвидировать около 520 экономически неэффективных. Количество работающих на предприятиях и в организациях лесного комплекса к концу 2003 года по прогнозу увеличится на 3,5 тыс. человек.

Машиностроительный комплекс

Развитие машиностроительного комплекса республики будет направлено на удовлетворение потребностей базовых отраслей экономики республики: лесопромышленного, горнорудного, дорожно - транспортного комплексов, нефтяной и газовой промышленности.
В отрасли планируется увеличить объемы производства за счет освоения новых изделий, сохранения объемов выпуска традиционных видов продукции, пользующихся спросом у потребителей, расширения перечня оказываемых услуг.
Прирост машиностроительной продукции будет сопровождаться вводом 300 дополнительных рабочих мест, в основном на предприятиях городов Сыктывкара и Ухты.

Агропромышленный комплекс

Развитие агропромышленного комплекса Республики Коми в 2001-2003 годах будет нацелено на стабилизацию и подъем агропромышленного производства за счет оснащения его современными технологиями, создания материально - технической базы, реконструкции и модернизации действующих предприятий по производству и переработке сельскохозяйственной продукции в рамках целевой республиканской программы "Развитие агропромышленного комплекса Республики Коми на 2001-2005 годы", утвержденной Указом Главы Республики Коми от 22 сентября 2000 г. № 399.
В результате прогнозируемого роста объемов производства на предприятиях пищевой промышленности количество рабочих мест увеличится на 116 единиц, численность работников, занятых сельскохозяйственным трудом, будет стабильна.

Нефтегазовый комплекс

В нефтедобывающей промышленности прогнозируемый рост объемов добычи нефти предполагается обеспечить за счет применения прогрессивных технологий, внедрения высокоэффективного оборудования по увеличению нефтеотдачи пластов, повышения степени использования эксплуатационного фонда скважин и ввода в эксплуатацию новых месторождений нефти: Средне - Косьюского, Борового, Большепурговского, Ленавожского, Пыжъельского, Субборского, Южно - Лыжского, Диньельского, Верхне - Грубешорского, Пашшорского, Южно - Юръяхинского.
Развитие газодобывающей промышленности прогнозируется на основе наращивания объемов сырьевой базы ООО "Севергазпром", продления срока эксплуатации Вуктыльского месторождения, освоения новых месторождений в Ненецком автономном округе и малых месторождений, находящихся в зоне действующих трасс газопроводов: Югид - Соплесского, Печорогородского и Западно - Печорогородского.
Главной задачей промышленной политики в нефтегазоперерабатывающей промышленности в ближайшей перспективе остаются приведение качества выпускаемых нефтепродуктов в соответствие с мировыми стандартами, повышение эффективности переработки углеводородного сырья на основе реконструкции действующих производств Ухтинского нефтеперерабатывающего завода и Сосногорского газоперерабатывающего завода и замены технологического оборудования.
Решение поставленных задач повлечет за собой как модернизацию действующих рабочих мест, так и ввод в эксплуатацию новых высокоэффективных. Всего за 2001-2003 годы планируется создание 2881 рабочего места в организациях городов Ухты, Усинска, Печоры, Сосногорска и Вуктыла, при этом 780 нерентабельных рабочих мест будут ликвидированы.

Угольная промышленность

Направления развития угольной промышленности определены в соответствии с Программой социально - экономического развития и реструктуризации производства Печорского угольного бассейна, утвержденной президиумом Межведомственной комиссии по социально - экономическим проблемам угледобывающих регионов (протокол от 26 января 2000 г. № 9), и включают:
создание единой угольной компании;
реконструкция и техническое перевооружение перспективных шахт и вспомогательных производств;
наращивание объемов добычи угля.
Реализация указанного комплекса мер приведет к существенному сокращению кадрового потенциала отрасли за счет совершенствования организационной структуры управления предприятий и закрытия неперспективных шахт и вспомогательных производств. Организация новых рабочих мест на перспективных шахтах планируется в незначительных объемах. Социальная политика в отношении высвобождаемых работников и их семей будет ориентирована на переселение в регионы средней полосы России.

Горнорудная промышленность

Горнорудная отрасль промышленности Республики Коми находится на стадии становления и развития и имеет самые высокие перспективы создания рабочих мест. К концу 2003 года численность работающих в отрасли удвоится. Число вводимых рабочих мест может составить 1,22 тыс. единиц.
Инвестиционные приоритеты развития отрасли:
строительство Средне - Тиманского бокситового рудника с подъездной железной дорогой;
освоение Хойлинского месторождения баритов, Парнокского месторождения железомарганцевых руд и месторождения жильного кварца "Желанное";
разработка Ярегского нефтетитанового месторождения.

Строительный комплекс

Развитие строительного комплекса Республики Коми будет ориентировано на максимальное использование и развитие мощностей подрядных организаций и предприятий промышленности строительных материалов, изделий и конструкций через упорядочение структуры строительного комплекса, рациональное использование строительной базы, стимулирование предприятий, внедряющих в производство современные строительные материалы, конструкции и технологии.
Реализация указанных задач позволит повысить занятость в отрасли за 2001-2003 годы на 6 процентов. Прогнозируется создание 1665 рабочих мест в строительстве и 518 рабочих мест в промышленности строительных материалов и изделий. Наиболее значительные объемы ввода рабочих мест намечены в городах Сыктывкаре, Ухте, Усинске, Сосногорске, Княжпогостском и Удорском районах.

Транспорт и связь

Транспорт и связь - одни из самых высокотехнологичных и технически сложных отраслей, без развития которых невозможно улучшение социально - экономического положения республики. Прогнозируется расширение перечней и объемов предоставляемых услуг на основе роста технологического и технического уровней оснащения отраслей.
Численность работников предприятий и организаций останется стабильной. Прогнозируемый ввод рабочих мест будет полностью компенсироваться ликвидацией неперспективных рабочих мест.

Торговля, общественное питание и бытовое обслуживание населения

Основные направления развития отраслей: введение сертификации услуг розничной торговли и службы быта на территории республики, организация и проведение республиканских оптовых ярмарок по продаже и закупке продовольственных и промышленных товаров, восстановление и развитие оптовой торговли.
Прогнозируется незначительное увеличение численности работников предприятий и организаций этих отраслей.

Развитие отраслей социальной сферы

В отраслях социальной сферы планируется организовать в 2001-2003 годах более 1,5 тыс. дополнительных рабочих мест, в том числе за счет ввода новых объектов и увеличения количества предоставляемых услуг населению: в здравоохранении - 172 рабочих места, в образовании - 479, в области социального обеспечения - 494, в области культуры и искусства в рамках реализации республиканской целевой программы "Развитие и сохранение культуры и искусства Республики Коми (2000-2005 годы)", утвержденной Указом Главы Республики Коми от 17 декабря 1999 г. № 492, и Республиканской программы сохранения и развития кинематографии в Республике Коми на 2000-2005 годы, утвержденной Указом Главы Республики Коми от 27 октября 1999 г. № 433, предполагается создание на базе действующих предприятий 178 рабочих мест в учреждениях культуры и искусства муниципальных образований и 207 рабочих мест в республиканских учреждениях культуры и искусства.

2. Развитие системы рабочих мест в сфере малого бизнеса

Перспективы развития малого бизнеса с точки зрения создания рабочих мест в республике весьма высоки: большое предложение рабочей силы, благоприятные макроэкономические условия, развитие инфраструктуры поддержки малого предпринимательства и рыночной инфраструктуры, появление слоя профессионалов в рыночной экономике, государственная поддержка предпринимательства.
Специфика условий Севера ограничивает спрос на женскую рабочую силу в Республике Коми, поэтому развитие малого бизнеса приобретает особое значение для решения проблем женской безработицы, а также для решения проблем занятости населения на тех территориях, где уровень безработицы превысит 14,2 процента.
Для развития малого предпринимательства в республике предполагается:
оказание финансовой поддержки за счет средств республиканского бюджета Республики Коми по приоритетным направлениям создания рабочих мест (производство и переработка сельскохозяйственной продукции; производство продовольственных, промышленных товаров и товаров народного потребления; создание малых предприятий в лесной и деревообрабатывающей отраслях; развитие инфраструктуры поддержки малого предпринимательства и подготовки кадров для сферы малого бизнеса; развитие народных ремесел (промыслов) и художественного творчества) на конкурсной основе;
привлечение средств банков для кредитования субъектов малого предпринимательства через систему предоставления банкам государственных гарантий;
внедрение программы мини - кредитования;
создание в городах и районах информационных центров поддержки малого предпринимательства.
По прогнозу Комитета по поддержке и развитию предпринимательства Республики Коми, в 2001-2003 годах ежегодный ввод рабочих мест может составить около 18 тыс. человек (приложения 5-6). Численность занятых в малом бизнесе будет расти и в 2003 году составит 148 тыс. человек.
В отраслевой структуре малого предпринимательства ожидается постепенное смещение центра тяжести в сторону производственной деятельности и строительства. Сохранят свое доминирующее положение торгово - посредническая деятельность, оказание различного рода услуг по обеспечению функционирования рынка и обслуживанию разнообразных рыночных структур.

3. Организация временной занятости населения

Ситуация в сфере занятости населения в разрезе городов и районов из-за неравномерности ввода и выбытия рабочих мест будет различной (64 процента всех вводимых рабочих мест приходится на города). Дифференциация уровней безработицы составит 27,1 процентного пункта. В этой ситуации для решения проблемы занятости населения, особенно на территориях с высоким уровнем безработицы, целесообразно развивать различные формы временной занятости. Эффективно создание временных рабочих мест для молодежи с целью приобретения профессиональных знаний, умений и навыков, подготовки подростков к трудовой деятельности.
Основные направления реализации такого подхода:
организация рабочих мест на базе общественных работ;
организация временной занятости граждан по срочным трудовым договорам с применением гибких форм занятости населения (сезонные, вахтовые работы и другие);
организация временных рабочих мест для молодежи (выпускников учебных заведений, подростков).
Формирование системы временных рабочих мест регулируется рамками региональных программ занятости населения в соответствии со стратегией социально - экономического развития территорий Республики Коми. В 2001-2003 годах среднегодовое количество организуемых рабочих мест в республике прогнозируется в объеме 10 тыс. единиц.

Раздел IV. Ожидаемые результаты реализации Схемы

Реализация Схемы позволит консолидировать усилия органов исполнительной власти Республики Коми и органов местного самоуправления по обеспечению финансовых, правовых и организационных условий создания рабочих мест, обеспечению дифференцированного подхода к определению направлений обеспечения занятости населения на отдельных территориях Республики Коми.
В результате реализации Схемы будет обеспечен ввод 13555 рабочих мест в организациях республики (без учета организации временных рабочих мест и индивидуального предпринимательства), который позволит повысить уровень занятости экономически активного населения к концу 2003 года до 85,8 процента, при этом среднереспубликанский уровень общей безработицы (рассчитываемый по методологии Международной Организации Труда) составит 14,2 процента (приложение 4).
При условии использования возможности создания рабочих мест в малом бизнесе и развития системы временных работ уровень общей безработицы в Республике Коми может быть реально снижен к концу 2003 года до 10 процентов к численности экономически активного населения.





Приложение 1
к Региональной схеме
создания и сохранения рабочих мест
в Республике Коми
на 2001-2003 годы

ПРОГНОЗ
КОЛИЧЕСТВА ВВОДИМЫХ РАБОЧИХ МЕСТ
ПО ОТРАСЛЯМ ЭКОНОМИКИ РЕСПУБЛИКИ КОМИ

   ----------------------------------T------T------T-------T--------¬

¦Наименование отраслей экономики ¦ 2001 ¦ 2002 ¦ 2003 ¦ 2001 -¦
¦ ¦ год ¦ год ¦ год ¦ 2003 ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ годы ¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Всего вводимых рабочих мест <*> ¦ 6062¦ 4293¦ 3200¦ 13555¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦в том числе по отраслям¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦экономики: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Промышленность - всего ¦ 3703¦ 2489¦ 1706¦ 7898¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦в том числе по отраслям: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦нефтяная, газовая, угольная ¦ 1460¦ 809¦ 612¦ 2881¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦лесопромышленный комплекс ¦ 1807¦ 1363¦ 796¦ 3966¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦пищевая, легкая ¦ 91¦ 90¦ 33¦ 214¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦электроэнергетика, машиностроение¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦и металлообработка ¦ 186¦ 66¦ 67¦ 319¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦строительные материалы ¦ 159¦ 161¦ 198¦ 518¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Сельское хозяйство ¦ 146¦ 126¦ 128¦ 400¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Транспорт и связь ¦ 134¦ 127¦ 174¦ 435¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Строительство ¦ 569¦ 569¦ 527¦ 1665¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Торговля, общественное питание,¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦заготовки ¦ 197¦ 158¦ 297¦ 652¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Геология и разведка недр ¦ 95¦ 100¦ 50¦ 245¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Жилищно - коммунальное хозяйство ¦ 288¦ 222¦ 92¦ 602¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Бытовое обслуживание населения ¦ 89¦ 19¦ 20¦ 128¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Здравоохранение ¦ 150¦ 11¦ 11¦ 172¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Социальное обеспечение ¦ 399¦ 65¦ 30¦ 494¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Образование ¦ 153¦ 261¦ 65¦ 479¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Культура и искусство ¦ 139¦ 146¦ 100¦ 385¦
L---------------------------------+------+------+-------+---------


   -------------------------------

<*> По крупным и средним организациям, включая малые.





Приложение 2
к Региональной схеме
создания и сохранения рабочих мест
в Республике Коми
на 2001-2003 годы

ПРОГНОЗ
КОЛИЧЕСТВА ВВОДИМЫХ РАБОЧИХ МЕСТ
ПО ТЕРРИТОРИЯМ РЕСПУБЛИКИ КОМИ

   ----------------------------------T------T------T-------T--------¬

¦ Города, районы ¦ 2001 ¦ 2002 ¦ 2003 ¦ 2001 -¦
¦ ¦ год ¦ год ¦ год ¦ 2003 ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ годы ¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Всего рабочих мест по Республике¦ 6062¦ 4293¦ 3200¦ 13555¦
¦Коми <*> ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦г. Сыктывкар ¦ 588¦ 1097¦ 444¦ 2129¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦г. Воркута ¦ 81¦ 26¦ 19¦ 126¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦г. Вуктыл ¦ 115¦ 101¦ 78¦ 294¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦г. Инта ¦ 54¦ 48¦ 40¦ 142¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦г. Печора ¦ 558¦ 360¦ 278¦ 1196¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦г. Сосногорск ¦ 325¦ 198¦ 272¦ 795¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦г. Усинск ¦ 1145¦ 265¦ 205¦ 1615¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦г. Ухта ¦ 834¦ 874¦ 751¦ 2459¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Ижемский район ¦ 97¦ 64¦ 62¦ 223¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Княжпогостский район ¦ 517¦ 383¦ 213¦ 1113¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Койгородский район ¦ 24¦ 3¦ 3¦ 30¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Корткеросский район ¦ 136¦ 141¦ 165¦ 442¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Прилузский район ¦ 274¦ 203¦ 150¦ 627¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Сыктывдинский район ¦ 67¦ 73¦ 61¦ 201¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Сысольский район ¦ 92¦ 30¦ 29¦ 151¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Троицко - Печорский район ¦ 505¦ 87¦ 40¦ 632¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Удорский район ¦ 166¦ 110¦ 122¦ 398¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Усть - Вымский район ¦ 320¦ 74¦ 79¦ 473¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Усть - Куломский район ¦ 131¦ 125¦ 152¦ 408¦
+---------------------------------+------+------+-------+--------+
¦Усть - Цилемский район ¦ 33¦ 31¦ 37¦ 101¦
L---------------------------------+------+------+-------+---------


   -------------------------------

<*> По крупным и средним организациям, включая малые.





Приложение 3
к Региональной схеме
создания и сохранения рабочих мест
в Республике Коми
на 2001-2003 годы

ПРОГНОЗНАЯ
ОЦЕНКА ВВОДА РАБОЧИХ МЕСТ
В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ В 2001-2003 ГОДАХ

   -------------------T-----T-----T-----T-----T------T-----T------T-----T-----T-----¬

¦ Наименование ¦Город¦Город¦Город¦Город¦Город ¦Город¦Город ¦Город¦Ижем-¦Княж-¦
¦ отраслей ¦Сык- ¦Вор- ¦Вук- ¦Инта ¦Печора¦Сос- ¦Усинск¦Ухта ¦ский ¦по- ¦
¦ экономики ¦тыв- ¦кута ¦тыл ¦ ¦ ¦но- ¦ ¦ ¦район¦гост-¦
¦ ¦кар ¦ ¦ ¦ ¦ ¦горск¦ ¦ ¦ ¦ский ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦район¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Промышленность - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦всего ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 205 ¦ 0 ¦ 41 ¦ 0 ¦ 123 ¦ 164 ¦ 1016 ¦ 613¦ 40 ¦ 239¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 593 ¦ 0 ¦ 53 ¦ 0 ¦ 113 ¦ 91 ¦ 210 ¦ 716¦ 26 ¦ 140¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 90 ¦ 0 ¦ 20 ¦ 0 ¦ 111 ¦ 129 ¦ 150 ¦ 559¦ 28 ¦ 155¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в том числе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦по отраслям: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦нефтяная, газовая,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦угольная ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 17 ¦ 0 ¦ 70 ¦ 7 ¦ 1016 ¦ 350¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 33 ¦ 0 ¦ 70 ¦ 0 ¦ 210 ¦ 496¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 70 ¦ 26 ¦ 150 ¦ 366¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦лесопромышленный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦комплекс ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 79 ¦ 0 ¦ 24 ¦ 0 ¦ 38 ¦ 154 ¦ 0 ¦ 6¦ 40 ¦ 230¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 510 ¦ 0 ¦ 20 ¦ 0 ¦ 43 ¦ 88 ¦ 0 ¦ 8¦ 26 ¦ 140¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 10 ¦ 0 ¦ 20 ¦ 0 ¦ 41 ¦ 101 ¦ 0 ¦ 12¦ 26 ¦ 150¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦пищевая, легкая ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 10 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 15 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 50¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 5 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 76¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 10 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 10¦ 0 ¦ 5¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦электроэнергетика,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦машиностроение и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦металлообработка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 70 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 107¦ 0 ¦ 9¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 30 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 36¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 20 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 45¦ 2 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦строительные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦материалы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 46 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 3 ¦ 0 ¦ 100¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 48 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 3 ¦ 0 ¦ 100¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 50 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 2 ¦ 0 ¦ 126¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Сельское хозяйство¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 14 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 0¦ 14 ¦ 14¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 14 ¦ 8 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 7 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 7 ¦ 7 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 4 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Транспорт и связь ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 34 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 38 ¦ 32 ¦ 4 ¦ 0¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 33 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 16 ¦ 57 ¦ 5 ¦ 0¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 28 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 14 ¦ 108 ¦ 5 ¦ 0¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Строительство ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 175 ¦ 0 ¦ 25 ¦ 0 ¦ 15 ¦ 30 ¦ 70 ¦ 139¦ 8 ¦ 21¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 225 ¦ 0 ¦ 17 ¦ 0 ¦ 10 ¦ 30 ¦ 50 ¦ 132¦ 7 ¦ 19¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 246 ¦ 0 ¦ 27 ¦ 0 ¦ 15 ¦ 20 ¦ 50 ¦ 77¦ 6 ¦ 23¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Торговля и общепит¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 17 ¦ 0 ¦ 30 ¦ 4 ¦ 50 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 6 ¦ 10¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 11 ¦ 0 ¦ 30 ¦ 0 ¦ 55 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 0¦ 3 ¦ 20¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 9 ¦ 0 ¦ 30 ¦ 0 ¦ 50 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 94¦ 3 ¦ 20¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Заготовки ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 3 ¦ 3¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Геология и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦разведка недр ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 30 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 65¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 100 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 50 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦ЖКХ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 30 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 42 ¦ 34 ¦ 20 ¦ 10 ¦ 5¦ 0 ¦ 100¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 10 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 34 ¦ 46 ¦ 10 ¦ 0 ¦ 0¦ 0 ¦ 100¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 10 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 33 ¦ 18 ¦ 10 ¦ 0 ¦ 0¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Бытовое ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦обслуживание ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 30 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 4 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 5¦ 3 ¦ 5¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 3 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 5¦ 0 ¦ 3¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 6¦ 0 ¦ 5¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Здравоохранение ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 4 ¦ 50 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 90 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 0 ¦ 5¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 0 ¦ 5¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Социальное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦обеспечение ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 9 ¦ 25 ¦ 18 ¦ 0 ¦ 160 ¦ 64 ¦ 41 ¦ 5¦ 4 ¦ 23¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 38 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 5¦ 3 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 15¦ 0 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Образование ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 8 ¦ 0 ¦ 0¦ 17 ¦ 83¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 105 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 14 ¦ 90¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 16 ¦ 0¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Культура и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦искусство ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2001 году ¦ 84 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 7 ¦ 0 ¦ 2¦ 2 ¦ 19¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2002 году ¦ 82 ¦ 20 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 16¦ 4 ¦ 6¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦в 2003 году ¦ 61 ¦ 13 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 3 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0¦ 5 ¦ 5¦
+------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+-----+
¦Всего по отраслям ¦2129 ¦ 126 ¦ 294 ¦ 142 ¦ 1196 ¦ 795 ¦ 1615 ¦ 2459¦ 223 ¦ 1113¦
L------------------+-----+-----+-----+-----+------+-----+------+-----+-----+------


   -------------------T------T------T-----T-----T-----T------T-----T------T------T------T------¬

¦ Наименование ¦Кой- ¦Корт- ¦При- ¦Сык- ¦Сы- ¦Тро- ¦Удор-¦Усть -¦Усть -¦Усть -¦Всего ¦
¦ отраслей ¦город-¦керос-¦луз- ¦тыв- ¦соль-¦ицко -¦ский ¦Вым- ¦Кулом-¦Цилем-¦по ¦
¦ ¦ский ¦ский ¦ский ¦дин- ¦ский ¦Печор-¦район¦ский ¦ский ¦ский ¦Рес- ¦
¦ ¦район ¦район ¦район¦ский ¦район¦ский ¦ ¦район ¦район ¦район ¦публи-¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦район¦ ¦район ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ке ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦Коми ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Промышленность - ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦всего ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 15 ¦ 96 ¦ 207 ¦ 7 ¦ 46 ¦ 488 ¦ 103 ¦ 215 ¦ 83 ¦ 2 ¦ 3703¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 116 ¦ 178 ¦ 10 ¦ 12 ¦ 74 ¦ 72 ¦ 5 ¦ 80 ¦ 0 ¦ 2489¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 137 ¦ 133 ¦ 11 ¦ 11 ¦ 31 ¦ 26 ¦ 5 ¦ 110 ¦ 0 ¦ 1706¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в том числе ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦по отраслям: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦нефтяная, газовая,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦угольная ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 1460¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 809¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 612¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦лесопромышленный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦комплекс ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 15 ¦ 96 ¦ 206 ¦ 3 ¦ 41 ¦ 488 ¦ 102 ¦ 210 ¦ 73 ¦ 2 ¦ 1807¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 115 ¦ 178 ¦ 4 ¦ 11 ¦ 74 ¦ 71 ¦ 5 ¦ 70 ¦ 0 ¦ 1363¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 137 ¦ 133 ¦ 5 ¦ 10 ¦ 31 ¦ 25 ¦ 5 ¦ 90 ¦ 0 ¦ 796¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦пищевая, легкая ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 91¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 6 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 90¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 6 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 33¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦электроэнергетика,¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦машиностроение и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦металлообработка ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 186¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 66¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 67¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦строительные ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦материалы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 10 ¦ 0 ¦ 159¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 10 ¦ 0 ¦ 161¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 20 ¦ 0 ¦ 198¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Сельское хозяйство¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 19 ¦ 2 ¦ 12 ¦ 15 ¦ 8 ¦ 6 ¦ 13 ¦ 0 ¦ 16 ¦ 146¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 12 ¦ 0 ¦ 29 ¦ 0 ¦ 10 ¦ 4 ¦ 8 ¦ 10 ¦ 19 ¦ 126¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 12 ¦ 0 ¦ 10 ¦ 1 ¦ 7 ¦ 6 ¦ 23 ¦ 13 ¦ 33 ¦ 128¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Транспорт и связь ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 10 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 14 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 134¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 15 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 127¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 17 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 174¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Строительство ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 10 ¦ 0 ¦ 15 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 42 ¦ 10 ¦ 8 ¦ 0 ¦ 569¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 10 ¦ 0 ¦ 18 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 32 ¦ 10 ¦ 8 ¦ 0 ¦ 569¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 10 ¦ 0 ¦ 20 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 28 ¦ 0 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 527¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Торговля и общепит¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 2 ¦ 0 ¦ 21 ¦ 5 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 5 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 157¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 2 ¦ 0 ¦ 12 ¦ 7 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 7 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 158¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 2 ¦ 0 ¦ 6 ¦ 9 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 59 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 297¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Заготовки ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 3 ¦ 5 ¦ 3 ¦ 3 ¦ 3 ¦ 3 ¦ 5 ¦ 4 ¦ 3 ¦ 2 ¦ 40¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Геология и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦разведка недр ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 95¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 100¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 50¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦ЖКХ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 2 ¦ 22 ¦ 11 ¦ 3 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 8 ¦ 0 ¦ 288¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 1 ¦ 12 ¦ 2 ¦ 2 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 0 ¦ 222¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 1 ¦ 10 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 0 ¦ 92¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Бытовое ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦обслуживание ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦населения ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 4 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 5 ¦ 3 ¦ 5 ¦ 3 ¦ 3 ¦ 3 ¦ 89¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 1 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 3 ¦ 2 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 19¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 1 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 3 ¦ 2 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 20¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Здравоохранение ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 6 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 150¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 11¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 11¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Социальное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦обеспечение ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 1 ¦ 5 ¦ 5 ¦ 12 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 19 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 399¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 7 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 65¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 2 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 30¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Образование ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 2 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 20 ¦ 23 ¦ 0 ¦ 153¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 29 ¦ 23 ¦ 0 ¦ 261¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 29 ¦ 20 ¦ 0 ¦ 65¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Культура и ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦искусство ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2001 году ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 2 ¦ 1 ¦ 3 ¦ 0 ¦ 11 ¦ 2 ¦ 6 ¦ 139¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2002 году ¦ 0 ¦ 2 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 1 ¦ 2 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 8 ¦ 146¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦в 2003 году ¦ 0 ¦ 5 ¦ 0 ¦ 2 ¦ 1 ¦ 1 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 0 ¦ 4 ¦ 100¦
+------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+------+
¦Всего по отраслям ¦ 30 ¦ 442 ¦ 627 ¦ 201 ¦ 151 ¦ 632 ¦ 398 ¦ 473 ¦ 408 ¦ 101 ¦ 13555¦
L------------------+------+------+-----+-----+-----+------+-----+------+------+------+-------






Приложение 4
к Региональной схеме
создания и сохранения рабочих мест
в Республике Коми
на 2001-2003 годы

ПРОГНОЗ
СИТУАЦИИ НА РЫНКЕ ТРУДА
В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ В 2001-2003 ГОДАХ

   ---------------------T--------T------------------T-------------------¬

¦ Города, ¦Уровень ¦Прогноз количества¦ Прогнозируемый ¦
¦ районы ¦общей ¦ рабочих мест, ¦ уровень общей ¦
¦ ¦безра- ¦ предполагаемых к ¦ безработицы в ¦
¦ ¦ботицы ¦ вводу в ¦ процентах к ¦
¦ ¦на ¦ организациях, ¦ экономически ¦
¦ ¦начало ¦ тыс. единиц ¦активному населению¦
¦ ¦2001 ¦ ¦ на конец: ¦
¦ ¦года, в +-----T-----T------+-----T------T------+
¦ ¦проце- ¦2001 ¦2002 ¦2003 ¦2001 ¦ 2002 ¦ 2003 ¦
¦ ¦нтах ¦год ¦год ¦год ¦года ¦ года ¦ года ¦
¦ ¦(оценка)¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Всего по Республике ¦ 15,59 ¦6,062¦4,293¦ 3,2 ¦15,01¦ 14,50¦ 14,19¦
¦Коми ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦г. Сыктывкар ¦ 5,72 ¦0,588¦1,097¦0,444 ¦ 5,33¦ 4,55¦ 4,25¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦г. Воркута ¦ 23,26 ¦0,081¦0,026¦0,019 ¦23,71¦ 24,19¦ 24,92¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦г. Вуктыл ¦ 31,92 ¦0,115¦0,101¦0,078 ¦31,65¦ 31,35¦ 31,14¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦г. Инта ¦ 18,76 ¦0,054¦0,048¦0,04 ¦18,96¦ 18,92¦ 18,87¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦г. Печора ¦ 25,38 ¦0,558¦0,36 ¦0,278 ¦24,38¦ 23,82¦ 23,45¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦г. Сосногорск ¦ 15,61 ¦0,325¦0,198¦0,272 ¦14,91¦ 14,28¦ 13,36¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦г. Усинск ¦ 13,04 ¦1,145¦0,265¦0,205 ¦11,46¦ 10,68¦ 10,09¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦г. Ухта ¦ 7,22 ¦0,834¦0,874¦0,751 ¦ 6,41¦ 5,43¦ 4,62¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Ижемский район ¦ 22,16 ¦0,097¦0,064¦0,062 ¦21,95¦ 21,49¦ 20,99¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Княжпогостский район¦ 20,39 ¦0,517¦0,383¦0,213 ¦17,57¦ 15,44¦ 14,32¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Койгородский район ¦ 10,24 ¦0,024¦0,003¦0,003 ¦ 9,86¦ 9,90¦ 9,98¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Корткеросский район ¦ 21,09 ¦0,136¦0,141¦0,165 ¦20,19¦ 19,19¦ 17,91¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Прилузский район ¦ 9,08 ¦0,274¦0,203¦0,15 ¦ 6,97¦ 5,27¦ 4,01¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Сыктывдинский район ¦ 13,77 ¦0,067¦0,073¦0,061 ¦13,34¦ 13,00¦ 12,60¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Сысольский район ¦ 15,21 ¦0,092¦0,03 ¦0,029 ¦14,53¦ 14,50¦ 14,53¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Троицко - Печорский ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦район ¦ 21,78 ¦0,505¦0,087¦0,04 ¦20,56¦ 19,84¦ 19,54¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Удорский район ¦ 12,79 ¦0,166¦0,11 ¦0,122 ¦11,76¦ 11,55¦ 10,79¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Усть - Вымский район¦ 21,82 ¦0,32 ¦0,074¦0,079 ¦20,33¦ 20,02¦ 19,76¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Усть - Куломский ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦район ¦ 30,90 ¦0,131¦0,125¦0,152 ¦30,25¦ 29,72¦ 29,08¦
+--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+------+
¦Усть - Цилемский ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦район ¦ 22,04 ¦0,033¦0,031¦0,037 ¦21,83¦ 21,69¦ 21,64¦
L--------------------+--------+-----+-----+------+-----+------+-------






Приложение 5
к Региональной схеме
создания и сохранения рабочих мест
в Республике Коми
на 2001-2003 годы

ПРОГНОЗ
КОЛИЧЕСТВА РАБОЧИХ МЕСТ В СФЕРЕ
МАЛОГО БИЗНЕСА В 2001-2003 ГОДАХ

(единиц)
   ---------------------T-------T------------------------------------------------------------¬

¦ Город, район ¦Коли- ¦ Прогнозная оценка ¦
¦ ¦чество +--------------T------------------------T--------------------+
¦ ¦рабочих¦ ликвидации ¦ ввода рабочих мест в: ¦ количества ¦
¦ ¦мест на¦ рабочих мест ¦ ¦ рабочих мест ¦
¦ ¦1 ¦ в: ¦ ¦ на конец ¦
¦ ¦января +----T----T----+-----T-----T-----T------+------T------T------+
¦ ¦2000 г.¦2001¦2002¦2003¦ 2001¦ 2002¦ 2003¦2001 -¦ 2001 ¦ 2002 ¦ 2003 ¦
¦ ¦ ¦году¦году¦году¦ году¦ году¦ году¦ 2003 ¦ года ¦ года ¦ года ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦годах ¦ ¦ ¦ ¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦г. Сыктывкар ¦ 22790 ¦ 350¦ 300¦ 250¦ 2220¦ 2120¦ 2570¦ 6910¦ 26260¦ 28080¦ 30400¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦г. Воркута ¦ 7550 ¦ 300¦ 250¦ 200¦ 1220¦ 1120¦ 1220¦ 3560¦ 9060¦ 9930¦ 10950¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦г. Вуктыл ¦ 1200 ¦ 35¦ 35¦ 25¦ 510¦ 402¦ 506¦ 1418¦ 1777¦ 2144¦ 2625¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦г. Инта ¦ 4010 ¦ 150¦ 130¦ 120¦ 1200¦ 1198¦ 1332¦ 3730¦ 5540¦ 6608¦ 7820¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦г. Печора ¦ 4975 ¦ 200¦ 180¦ 150¦ 1351¦ 1151¦ 1171¦ 3673¦ 6838¦ 7809¦ 8830¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦г. Сосногорск ¦ 3265 ¦ 100¦ 100¦ 80¦ 1100¦ 1060¦ 1335¦ 3495¦ 4845¦ 5805¦ 7060¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦г. Усинск ¦ 6590 ¦ 500¦ 450¦ 450¦ 1472¦ 1370¦ 1598¦ 4440¦ 8032¦ 8952¦ 10100¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦г. Ухта ¦ 14660 ¦ 700¦ 650¦ 650¦ 2050¦ 1940¦ 2611¦ 6601¦ 16740¦ 18030¦ 19991¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Ижемский район ¦ 1970 ¦ 40¦ 30¦ 30¦ 350¦ 380¦ 330¦ 1060¦ 2430¦ 2780¦ 3080¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Княжпогостский район¦ 2770 ¦ 40¦ 45¦ 35¦ 1005¦ 905¦ 1165¦ 3075¦ 4230¦ 5090¦ 6220¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Койгородский район ¦ 1820 ¦ 15¦ 20¦ 20¦ 750¦ 410¦ 200¦ 1360¦ 2775¦ 3165¦ 3345¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Корткеросский район ¦ 2150 ¦ 20¦ 30¦ 20¦ 520¦ 540¦ 752¦ 1812¦ 2890¦ 3400¦ 4132¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Прилузский район ¦ 2930 ¦ 40¦ 45¦ 50¦ 848¦ 847¦ 1260¦ 2955¦ 4138¦ 4940¦ 6150¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Сыктывдинский район ¦ 2530 ¦ 40¦ 30¦ 20¦ 1100¦ 990¦ 985¦ 3075¦ 3755¦ 4715¦ 5680¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Сысольский район ¦ 2200 ¦ 25¦ 30¦ 20¦ 900¦ 570¦ 280¦ 1750¦ 3245¦ 3785¦ 4045¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Троицко - Печорский ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦район ¦ 2290 ¦ 30¦ 30¦ 20¦ 310¦ 820¦ 200¦ 1330¦ 2770¦ 3560¦ 3740¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Удорский район ¦ 2170 ¦ 55¦ 50¦ 50¦ 503¦ 767¦ 163¦ 1433¦ 2730¦ 3447¦ 3560¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Усть - Вымский ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦район ¦ 2180 ¦ 60¦ 60¦ 50¦ 530¦ 790¦ 195¦ 1515¦ 2800¦ 3530¦ 3675¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Усть - Куломский ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦район ¦ 1980 ¦ 20¦ 20¦ 10¦ 423¦ 570¦ 57¦ 1050¦ 2590¦ 3140¦ 3187¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Усть - Цилемский ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦район ¦ 1970 ¦ 25¦ 15¦ 10¦ 383¦ 550¦ 330¦ 1263¦ 2555¦ 3090¦ 3410¦
+--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+------+
¦Всего по Республике ¦ 92000 ¦2745¦2500¦2260¦18745¦18500¦18260¦ 55505¦116000¦132000¦148000¦
¦Коми ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L--------------------+-------+----+----+----+-----+-----+-----+------+------+------+-------






Приложение 6
к Региональной схеме
создания и сохранения рабочих мест
в Республике Коми
на 2001-2003 годы

ПРОГНОЗ
КОЛИЧЕСТВА РАБОЧИХ МЕСТ В СФЕРЕ
МАЛОГО БИЗНЕСА В 2001-2003 ГОДАХ

   ------------------------T------------T---------------------------¬

¦ Наименование отраслей ¦Фактическое ¦ Прогнозная оценка ¦
¦ экономики ¦ количество ¦ количества рабочих мест ¦
¦ ¦рабочих мест¦ (тыс. единиц) ¦
¦ ¦на 1 января +---------T--------T--------+
¦ ¦ 2000 г. ¦ 2001 год¦2002 год¦2003 год¦
+-----------------------+------------+---------+--------+--------+
¦Всего рабочих мест ¦ 92 ¦ 116 ¦ 132 ¦ 148 ¦
+-----------------------+------------+---------+--------+--------+
¦в том числе по отраслям¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦экономики: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+-----------------------+------------+---------+--------+--------+
¦Промышленность ¦ 21,7 ¦ 26,5 ¦ 30,5 ¦ 35,0 ¦
+-----------------------+------------+---------+--------+--------+
¦Строительство ¦ 22,4 ¦ 29,5 ¦ 33,0 ¦ 36,0 ¦
+-----------------------+------------+---------+--------+--------+
¦Торговля, общественное ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦питание ¦ 36,5 ¦ 40,0 ¦ 43,0 ¦ 45,0 ¦
+-----------------------+------------+---------+--------+--------+
¦Сельское хозяйство ¦ 2,3 ¦ 5,0 ¦ 7,0 ¦ 9,0 ¦
+-----------------------+------------+---------+--------+--------+
¦Прочие ¦ 9,1 ¦ 15,0 ¦ 18,5 ¦ 23,0 ¦
L-----------------------+------------+---------+--------+---------



   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru